Salut tous l’monde !
La suite de ce poste contiendra les quelques améliorations et/ou changements à venir prochainement en guilde. Comme d’habitude, ce message sera divisé en plusieurs parties, toutes plus importantes que les autres. Bonne lecture.
Grades et fonction :
- Je recherche toujours des recruteurs en guilde.
Pour rappel : le recruteur est un grade important dont seul ceux ayant de expérience dans ce domaine et sachant suivre les règles comme il se doit pourront l'être.
- Comme dit précédemment, afin qu'un membre soit recruter en guilde, l'inscription et la présentation sur le forum deviendra obligatoire. Si la personne refuse de faire des efforts, on recrute pas.
- Je recherche toujours un trésorier.
Pour rappel : un trésorier est nécessaire afin de contrôler les finances de l'Havre-Monde, il aura donc pour but de savoir quel membres aura donné de l'argent et devra contrôler les finances de la guilde.
Mules :
Les mules étant très présente en guilde, il sera mis en place un recensement afin que les membres puissent mieux s'y retrouver entre les joueurs et les mules. Tout est
ICIRèglement :
Améliorations de quelques points afin d’avoir plus de détails et de compréhension de la part des nouveaux membres :
- Ajout de la catégorie ''Recrutement''. Tout les nouveaux membres devront s'y présenter afin d'entrer dans la Justice League. Les anciens membres peuvent aussi se présenter si le désire s'en ressent.
- Changement de place du poste
règles de recrutement qui se trouvait dans la partie ''Informations et règles'' qui se trouve maintenant dans la partie ''Recrutement''.
- Édition de ces dites règles. Un tour des membres est
obligatoire. - Changement du niveau requis pour rejoindre la guilde. Passage du niveau 75 au niveau 100 afin d'éviter au maximum des profiteurs.
A venir :
- Limitation des mules par membres et implication.
- Limitation des recrutements par semaines.
- Nouvelles règles, messages et acquisition de kamas rapides pour le Havre-Monde.
N'hésitez pas à faire souvent un tour sur ce poste, il sera régulièrement mis à jour.